Le crédit Lunch-Check me sera-t-il versé en espèces après une résiliation de contrat ?

Non, les indemnités Lunch-Check sont exonérées des assurances sociales et ne peuvent donc en aucun cas être versées en espèces (même en cas d’expatriation). Cependant, la carte Lunch-Check peut, selon ce qui a été convenu avec l’employeur, continuer à être utilisée au-delà de la relation de travail. Le crédit n’a pas de date limite d’utilisation.